4月9日至13日，本人參加了集團公司在成都舉辦的“學習貫徹黨的十九大精神干部培訓班”一期的學習，聆聽了集團公司領導、外聘專家教授的精彩授課，感覺受益良多，獲益匪淺。對黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想有了更加深刻的領悟和理解。
黨的十九大是在全面建成小康社會決勝階段，中國特色社會主義進入新時代的關鍵時期召開的一次十分重要的大會。習近平同志的報告是一個舉起定向、與時俱進，求真務實、引領民族復興的報告，報告旗幟鮮明、內證豐富，思想深邃、博大精深，指出了中國發展新的歷史方位，闡述了新時代中國特色社會主義思想和基本方略，作出了新時代黨和國家事業發展的戰略部署，是指導我們走進新時代，開啟新征程，續寫新篇章的政治宣傳和行動指南。習近平新時代中國特色社會主義思想，是馬克思主義中國化最新成果，是黨和人民實踐經驗和集體智慧的結晶，是全黨全國各級人民實現中華民族偉大復興的行動綱領。在今后的學習工作中，我一定用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作、團結帶領康遠公司全體黨員、廣大職工繼續深入學習宣傳貫徹了黨的十九大精神，以黨的十九大精神為指引，不忘初心、牢記使命，凝心聚魂、真抓實干，為企業二次騰飛做出新的更大的貢獻。
一、進一步加強公司黨建工作。作為公司黨建第一責任人，一定要嚴格按照黨的十九大提出的新時代黨的建設總要求，繼續推進公司黨建工作標準化建設，抓住重點、加強弱項、補齊短板，推動黨建工作由建強提升向提質換擋轉變，既要提高黨建質量，又要加快黨建品牌建設。尤其是要加強對基層支部黨建工作的督促指導，切實規范黨內政治生活和黨支部基礎工作，扎實推進黨建工作量化考核，推動從嚴治黨向縱深發展。同時，還要進一步加大學習宣傳力度，將黨的十九大精神學習作為一項長期任務來抓。并結合公司黨員人數少、基層組織力量薄弱的實際，深入打造“黨建+”品牌模式，在科研、生產、經營等各項工作中，以黨員干部形成核心，凝聚業務骨干、先進青年等優秀力量，打造“科研攻堅工作室”、“生產攻堅班組”等特色“黨建+”團隊，不斷豐富先鋒品牌的內涵。
二、以身作則、以上率下，努力提升領導班子的凝聚力和戰斗力。積極發揮模范帶頭作用。進一步強化“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建不稱職”的理念，我將認真履行黨委主體責任和黨委書記抓黨建工作第一職責，帶頭加強組織領導，督促班子成員認真履行“一崗雙責”，以新修訂的公司章程為依據，進一步完善公司黨委會議事規則、董事會議事規則及經理層辦公室議事規則，按照“三重一大”決策要求，規范領導班子各項行為準則，不越權、不逾矩，把紀律挺在前面，壓實責任，積極開展批評與自我批評，讓紅臉、出汗、咬耳、扯袖成為常態，
在實際工作中不斷提升領導班子的凝聚力、戰斗力。同時按照十九大提出的“建設高素質專業化干部隊伍”的要求，堅持用“好干部”標準選人、用人，培養一批素質過硬、作風樸實，堅強有力的各級管理干部。努力增強黨員干部的“四個意識”，堅定“四個自信”，不斷強化規矩意識，堅定黨員理想信念，推動黨內政治生活常態化、制度化、嚴謹化，加強黨員干部黨性修養，打造一支作風優良，團結向上的好干部隊伍。
三、進一步與加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭。黨的十九大報告提出要“奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利”，并強調“當前，反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜，鞏固壓倒性態勢、奪取壓倒性勝利的決心必須堅如磐石。”這是黨中央對反腐敗斗爭提出的新論斷、新要求和新部署。面對黨風廉政建設和反腐敗斗爭的新形勢、新現象，我們必須認清形勢，認真梳理在黨管黨的責任上是否仍然存在“寬松軟”的問題，是否依然存在主體責任落實不力，監督責任落實不到位問題，是否依然存在形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡主義的問題，以反腐敗斗爭永遠在路上的堅韌和執著，深化標本兼治，強化執紀監督和效能監察，深入推進體制機制創新，堅決反對和糾正“四風”，堅持把黨風建設和反腐倡廉工作推向深入。通過網絡、宣傳展板、QQ群、微信平臺等方式在公司范圍內編織廉潔宣傳教育網，加強黨風廉政建設和反腐倡廉工作的宣傳教育力度，警鐘長鳴，引導黨員干部廉潔修身、廉潔用權、廉潔齊家，進一步深化“兩學一做”學習教育，積極強化監督執紀規則、“四種形態”以及相關政策法規的學習和運用。公司紀委要扛起監督專責，聚焦執紀審查，把重點崗位、重點人員、重點事項、重點環節作為工作的出發點和落腳點，嚴格執紀，敢于問責。積極維護企業改革發展穩定大局。
四、積極開拓創新，推動企業高質量發展。黨的十九大報告提出“深化國有企業改革，培育具有全球競爭力的世界一流企業”的新要求，努力將企業做強做優做大。這是歷史賦予我們的使命和責任，也是我們各級企業管理者奮斗的目標和方向。我們要始終保持戰略定力，堅定發展自信，堅持一張藍圖繪到底，擼起袖子加油干，在充分學習黨的十九大精神的基礎上，精準把握企業實際，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九大精神、全國國有企業黨的建設工作會議精神，堅持和加強黨對企業的領導，認真貫徹落實集團公司各項決策部署，堅持穩中求進的工作總基調，不馳于空想，不騖于虛聲，一步一個腳印，踏踏實實走好創新發展之路。為集團公司的發展壯大作出應有的貢獻。
五、以人為本，努力提升職工群眾的幸福感、滿意度。習近平總書記說“堅持以人民為中心。人民是歷史的創造者，是決定黨和國家前途命運的根本力量”。十九大報告中強調，“使人人都有通過辛勤勞動實現自身發展的機會。完善政府、工會、企業共同參與的協商協調機制，構建和諧勞動關系”，企業要良性發展，強有力的員工隊伍是必不可少的基礎。在今后的工作中，將始終牢記“水能載舟亦能覆舟”的古訓，時刻關注職工的正當訴求，深入實際調查研究，團結帶領康遠干群隊伍，嚴格按照國家相關法律規定，切實保障職工合法權益，以增強職工幸福感、滿意度為重點，開展建家建線、幫扶解困、金秋助學等各項活動，讓群眾以廠為家、以廠為榮，不斷激發大家的創新能動性和積極性，以及奉獻精神。
黨的十九大報告內涵豐富、博大精深，真正達到學懂弄通做實還需要相當一段時間，用于指導我們工作實踐的還有很多方面。通過這次培訓班的學習，受益良多，對黨的十九大精神有了更深的領悟和理解，接下來，我不僅自己要繼續深化學習，更要帶領廣大職工群眾認真學習貫徹落實好十九大精神實質，做到內化于心、外踐于行，在集團公司黨委，集團公司的正確領導下，凝心聚力，開拓創新，為打造一流競爭力實現企業二次騰飛而砥礪奮進。
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